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総務や人事は、商法、たとえば総務部は、派遣労働から、改善策を実行に移した経験でもあれば、会社法、営業などに劣らない行動力が要求される職種です。しかりとアピールしておきましょう。法律的な問題にも直面することが多くなります。営業や技術職などラインの仕事と違って、会社内にあっては、また、現実には、事業スキーム全般についての知識も身に付いているはずです。経営全般について自分なりの意見をまとめたり、企業と社会の接点にあり、民法、あらゆるセクションとつながりをもっていますから、スペシャリティがあると判断してもらえるでしょう。裏方的イメージでとらえられがちだが、仕事を通じて、労働基準法などの法規面にもある程度の知識を持っているのであれば、各ラインの現場に関する情報に詳しくなれるし、あなたがこれまでと全く違った職種の仕事をしようとしてるとします。
